Corporate Recruiter

Corporate Recruiter

Ben jij geïnteresseerd in diverse uitdagende recruitmentopdrachten, waarbij jij een bijdrage levert om recruitmentprocessen te verbeteren? Sta jij sterk in je schoenen, denk jij ‘outside the box’ en ben je communicatief vaardig? Werk je graag flexibel en wil je ervaring opdoen bij verschillende opdrachtgevers? Dan zijn recruitment-gerelateerde detacheringsopdrachten via Doxa iets voor jou!

Over Doxa

Wij zijn Doxa, een detacheringsbureau dat gespecialiseerd is in de matching van (interim) HR-professionals. Wat ons onderscheidt van andere bureaus? Persoonlijk contact, snel schakelen, transparantie en samen ergens aan bouwen. Doxa zet graag gedetacheerden in voor de interim opdrachten die wij vanuit onze opdrachtgevers binnenkrijgen.

Voor verschillende organisaties door het hele land zoeken wij interim Corporate Recruiters voor medior en senior functies.

Opdrachtgevers

Doxa werkt voor diverse overheden, gemeentes en bedrijven in Nederland. Onderstaand een greep uit de organisaties waar wij het afgelopen jaar Corporate Recruiters op opdracht hebben geplaatst:

• Rijksoverheid
• UWV
• Gemeente Den Haag
• KLM
• CarNext
• Raad van de Rechtspraak

Wat ga je doen als Corporate Recruiter?

• Het opstellen van vacatureteksten en plaatsing daarvan op verschillende social media platforms;
• Het benaderen van kandidaten door middel van social media, file search, netwerken, headhunting en adverteren;
• Screening van cv’s, inplannen en het voeren van selectiegesprekken;
• Voeren van onderhandelingen over de primaire (salaris) en secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. pensioen, toeslagen, reiskosten, etc.) met kandidaten
• Signaleren van ontwikkelingen en knelpunten op de arbeidsmarkt;
• Een actieve bijdrage leveren aan de verbetering en vormgeving van het W&S-proces;
• Zorg dragen voor een correcte administratieve afhandeling.

Wat wij vragen van een Corporate Recruiter:

• Je beschikt over hbo- of wo-werk- en -denkniveau;
• Je hebt recente en relevante werkervaring als Corporate Recruiter;
• Je hebt ervaring met het werken binnen corporate organisaties en/of de (Rijks)overheid;
• Je bent proactief en hebt ervaring met online recruitment tools;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden en bent resultaatgericht;
• Je bent ondernemend, flexibel en gemotiveerd.

Wat bieden wij jou?

• Een passend salaris bij jouw ervaring
• Uitdagende opdrachten bij verschillende organisaties
• Pensioenregeling
• Loopbaanbegeleiding en coaching
• Informatieve bijeenkomsten, zoals seminars met gastsprekers
• Gezellige borrels en uitjes met je Doxa collega’s

Vind een recruitment opdracht

Wil jij dat wij een passende recruitment opdracht voor jou zoeken? Laat dan nu je cv achter via de ‘’Solliciteer direct’’ button!

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Nick van der Holst op telefoonnummer 06-577 36365.